Autoritățile doresc să modifice legislația muncii

Publicat de Doina Sirbu, 3 iulie 2020, 12:33

Autoritățile doresc să modifice legislația muncii, astfel încât angajatorii să poată să scurteze  mai ușor programul de lucru – însă pe durată determinată. Este vorba despre un sistem implementat, inițiat, în Germania, denumit „Kurtzarbeit” – adică „timp scurt de lucru”.

Motivul – adaptarea eficientă la situații de criză economică, precum cea provocată de pandemie și, totodată, protejarea locurilor de muncă. Sindicaliștii de la BNS declară că acest sistem, bun – în principiu, ar urma să fie aplicat incorect în România, în dezavantajul lucrătorilor.

Noul concept face parte dintr-un pachet de măsuri care să stimuleze economia în aceste condiții dificile.  Una dintre măsuri este adaptarea rapidă a regimului de lucru în funcție de condițiile impuse de realitatea economică a momentului, așa cum s-a întâmplat cu șomajul tehnic.

Unul dintre promotorii modelului Kurtzarbeit este Dragoș Anastasiu, președintele Camerei de Comerț Româno-Germane.

„Kurtzarbeit este combinația între munca clasică reglementată de contractul de muncă și șomajul tehnic. Dacă un angajat nu mai are de muncă sută la sută, dar are, să zicem, 50, 60, 70%, el muncește și este plătit de angajator în cuantumul respectiv, cu salariul procentual, iar diferența este suportată într-un procent de 75% de statul român. Un concept care există în Germania de foarte mulți ani, care apare de fiecare data când apare un eveniment special de tip criză coronavirus, care este temporar, nu este permanent și care a ajutat economia Germaniei în toate crizele începând cu războaiele să treacă menținându-și cumva forța de muncă și având un aport, atât din partea angajatorilor cât și din partea angajaților și din partea statului”, a declarat Dragoș Anastasiu, președintele Camerei de Comerț Româno-Germane.

Pe de altă parte, sindicatele spun că este o mare diferență în defavoarea muncitorilor între modelul Kurtzarbeit din Germania și alte state europene și ce ar putea să se aplice în România.

„Kurtzarbeit-ul este o procedură care se aplică în nenumărate țări europene și este, evident, potențial un instrument  pozitiv. Rezultatul este al unei negocieri cu organizația sindicală asupra reducerii programului de lucru și modului său de aplicare, deci, nu este o dispoziție unilaterală a angajatorului. Al doilea element este că acest lucru se anunță cu o perioadă rezonabilă înainte, tocmai pentru ca lucrătorii să își poată aranja programul, inclusiv în relațiile familiale. De obicei, se anunță cu o săptămână. În textul ordonanței se făcea decizie unilaterală care se anunța cu o zi înainte de aplicare a programului redus. În plus, sunt elemente legate de drepturile lucrătorilor care trebuiau clarilicate și nu erau clarificate, cum este programul legat de concediul de odihnă, de drepturile sale marginale, tichete de masa, vouchere de vacanță, etc..”, a declarat Bogdan Hossu, președintele Federației Naționale Sindicale Cartel Alfa.

Acuzațiile sunt respinse de Dragoș Anastasiu, care vede în toate aceste controverse și o dorință a sindicatelor de a-și păstra influența.

„Eu cred că sunt foarte mulți oameni care vorbesc fără să cunoască modelele europene. Nu vine nimeni să îți spună: gata, astăzi muncești 24 de ore și mâine muncești jumătate de oră, ci totul merge în sentimentul de încredere și colaborare între angajat-angajator și, evident, stat, care contribuie la respectiva schemă de ajutor. Ce nu vor ei să se întâmple este să se poată implementa fără acordul sindicatelor, ceea ce, pe de-o parte este de înțeles, pe de altă parte, în astfel de momente trebuie să reacționezi extrem de repede și să fii extrem de flexibil. Ori, nici la șomajul tehnic nu a existat acordul sindicatului sau al angajaților. Pur și simplu a decis compania că trebuie să intre în șomaj tehnic și a intrat în șomaj tehnic. N-a mai fost o problemă atunci. Acum, într-un model care este mult mai flexibil și mai avantajos pentru angajat, s-au trezit sindicatele cu slogane din 1990”, a spus Dragoș Anastasiu, președintele Camerei de Comerț Româno-Germane.

Sindicaliștii anunță că dacă măsurile vor fi aplicate în forma pe care o critică, vor organiza proteste de stradă.

„Se va face o nouă ședință, care se va discuta în perioada următoare. Noi am spus că dacă nu se vor face modificările respective, suntem dispuși să ieșim în stradă pentru asemenea acțiuni, independent dacă legea ne permite sau nu”, a declarat Bogdan Hossu, președintele Federației Naționale Sindicale Cartel Alfa.

Redactor – Bogdan Comșa / Foto – unsplash.com