ITM: Amenzi uriașe pentru angajatorii care folosesc lucrători fără contract de muncă
Publicat de Adina Sîrbu, 18 iunie 2023, 09:54
Persoanele care acceptă să lucreze fără contract de muncă riscă amenzi din partea Inspectoratului Teritorial de Muncă.
În plus, există și alte dezavantaje, precum riscul de a nu fi plătit, atrage atenția Ciprian Madar, inspector șef adjunct al ITM Tulcea.
Ciprian Madar:
Și tinerii se expun la sancțiuniși, probabil, lucrul ăsta nu îl cunosc. Că și salariații care acceptă să lucreze fără contract de muncă încheiat în formă scrisă sunt pasibili de amendă de la 500 la 1.000 de lei, mult mai mică, însă, față de angajator, în cazul căruia amenda este de 20.000 de lei pentru fiecare salariat identificat fără contract de muncă încheiat în formă scrisă. Mergând mai departe, ce înseamnă a nu avea contract de muncă, să nu fii asigurat sub nicio formă, să lucreziși să nu primești la sfârșitul perioadei retribuția și să te adresezi cui?
Redactor: Bogdan Comșa/ Redactor online: Adina Sîrbu/ Foto: unsplash.com
